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貴州163人事考試信息網(wǎng)

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2019年習水縣綠洲公共交通有限責任公司招聘19名公交駕駛員公告(9月6日至9月9日現(xiàn)場報名)

文章來源:163貴州人事考試信息網(wǎng)編輯者:金粉筆教育時間:2019-09-06 11:36閱讀:


習水縣綠洲公共交通有限責任公司系習水縣城建交通投資(集團)有限公司下屬子公司,現(xiàn)有公交車70輛、公交線路8條,為切實保障廣大市民出行需求,加強公交車駕駛員隊伍建設,提高企業(yè)運作能力,現(xiàn)面向社會公開招聘公交車駕駛員。

一、 招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的招聘原則,按照“德才兼?zhèn)?、以德為先、人崗匹?rdquo;的選人標準,采取筆試、面試、實操、體檢及崗前調(diào)查相結合的方式進行選拔,主動接受紀檢監(jiān)察機關和社會各界監(jiān)督。

二、 招聘人數(shù)及崗位

公交車駕駛員18名

三、 招聘對象及報考條件

(一)招考范圍、對象

本次招考面向社會公開招聘,限習水戶籍。

1.招聘對象

男性: 年齡21周歲以上(1998年9月1日及以前出生),45歲以下(1974年9月1日及以后出生);

女性:年齡21周歲以上(1998年9月1日及以前出生),40歲以下(1979年9月1日及以后出生);

2.學歷初中及以上,無實習期,擁有2年及以上駕駛經(jīng)驗(以初次領取駕駛證登記時間截止到報名時間為準);

3.按照《機動車駕駛證申領和使用規(guī)定》(公安部令第139號)規(guī)定,持有A1或A3駕駛證及相對應的客運從業(yè)資格證期且近三年內(nèi)無重大交通事故;

4.身體條件:男性身高160cm以上,女性身高155cm以上;品貌端正、無口吃、無殘疾,無精神病史;無色盲色弱。身體健康,身體裸露皮膚部位不得存在任何紋身跡象,有良好的協(xié)調(diào)能力、應急能力。

(二)招考條件

1.思想素質(zhì)好,擁護中國共產(chǎn)黨的領導,具有良好的道德品質(zhì),有較強的責任心和事業(yè)心。

2.熱愛公交事業(yè),無不良記錄(不良記錄:嗜酒成性、賭博、吸毒、違法犯罪記錄,身體有紋身等),具備良好的服務精神和服務態(tài)度。

3.工作認真、踏實,品行端正、勤奮敬業(yè),服從安排,能承擔本崗位勞動強度。

4.遵守公司相關規(guī)定,服從公司安排和調(diào)度。

5.優(yōu)先錄取及加分政策:同等條件下黨員、退伍軍人、機關后勤離崗駕駛員優(yōu)先錄取;退伍軍人、機關后勤離崗符合招考條件的駕駛員在總成績的基礎上加5分(須在報名期間提供退伍軍人證件、機關后勤單位提供證明材料);具備A1、A3 駕駛資格駕齡在10年以上的總成績加1分。(以上加分項目取最高分,不累計疊加)

(三)以下人員不得報考

1.不能堅持黨的基本路線,在重大問題上不能與黨中央保持一致的。

2.曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員。

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。

4.在各單位招考考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員。

5.曾與綠洲公交公司解除勞動合同關系或被辭退的人。

6.與第三方尚有勞動關系且未解除勞動合同的人員不得報考,若隱瞞報考者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),不得錄用。

7.不符合招考職位要求的有關條件的人員。

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、 報名及資格審查

(一)報名要求

1.本人近期一寸同底彩色免冠照片4張(紅底);

2.帶上身份證、畢業(yè)證、學位證、駕駛證、從業(yè)資格證(客運)、機動車駕駛人安全駕駛信用情況等相關證書(證明)原件和復印件一份;

3.報名費100元。

(二)報名時間

2019年9月6日至2019年9月9日(上午8:30—12:00 下午14:00—17:30)周末正常報名

(三)資格審查時間

2019年9月10日-9月12日(上午8:30—12:00 下午14:00—17:30)資格審查合格后,以電話通知報名人員,資格不合格的不再通知。

(四)報名地點

習水縣綠洲公共交通有限責任公司(習水縣城西客運站二樓綠洲公交公司綜合辦公室)

五、 組織考試

所有考試項目工作在公司招考領導小組的領導下進行,考試總成績:總成績=筆試成績×30%+面試成績×20%+實際操作成績×50%,筆試、實際操作成績及綜合成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

(一)筆試

1.報名人數(shù)與該崗位招考計劃人數(shù)按不低于3:1的比例進入筆試,若報考人數(shù)未達到比例的,該職位招聘計劃數(shù)按相應比例減少。

2.筆試采取閉卷考試,考試不指定參考用書。公交車駕駛員筆試內(nèi)容為:道路交通安全知識、駕照考試科目一、科目四相關內(nèi)容(100分);考生須持有效《居民身份證》及準考證方可進入考場。(筆試成績進入下一環(huán)節(jié)的在綠洲公交公示欄進行公示)

3.準考證領取時間:2019年9月16日8:30—18:00.

4.領取地點:公交公司綜合辦公室

5.筆試時間:2019年9月17日,地點:以準考證為準。

6.筆試未完成筆試科目、未取得有效筆試成績的考生,取消其進入下一環(huán)節(jié)資格。

(二)面試

1.面試對象:面試對象根據(jù)理論考試成績按照3:1的比例從高分到低分確定,如末位出現(xiàn)并列,則同時進入面試。(面試人員名單在綠洲公交公開欄公布)

2.面試時間及地點另行通知。

(三)技考實操

1.公交車駕駛員實際操作考試:面試成績按2:1進入實操考試,考生面試成績名次出現(xiàn)末位并列的,同時進入實際操作考試。同一職位考生總成績名次出現(xiàn)末位并列的,取實際操作成績高的考生進入下一環(huán)節(jié),若實際操作成績也相同,由招考工作領導小組另行組織筆試考試,成績高的考生進入下一環(huán)節(jié)。(實操成績進入下一環(huán)節(jié)的在綠洲公交公示欄進行公示)

2.考試項目分別為:車輛起步前、車輛起步、車輛行駛中、車輛??空九_等基本項目。

3.實操時間及地點另行通知。

4.實操未完成實操科目、未取得有效實操成績的考生,取消其進入下一環(huán)節(jié)資格。

六、 組織體檢

根據(jù)職位招考計劃數(shù)按總成績由高到低等額確定體檢對象,由公司指定的醫(yī)院統(tǒng)一組織體檢,體檢費用由考生自理,考生放棄體檢或體檢不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。

體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準》(人社部發(fā)[2010]19號)及相關規(guī)定和《機動車駕駛證申領和使用規(guī)定》(公安部令第139號)執(zhí)行,對報考者視力、色覺、聽力、心臟、是否存在高血壓、糖尿病、四肢是否存在殘缺或者運動功能障礙、肝、腎功是否異常等身體條件進行檢查。檢查異常者,須在結論出來后,由招聘單位及服務單位人員組織復查,復查結論由組織復查人員、復查醫(yī)生和考生本人簽字確認,考生拒簽的,視為放棄資格。體檢不合格人員,取消其進入下一環(huán)節(jié)資格。

七、 組織政審

體檢合格的應聘人員確定為考察對象,對其進行考察??疾鞎r還須進一步核實應聘人員是否符合規(guī)定的應聘資格條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確,政審不合格的一票否決。

(一) 考察內(nèi)容

本次考察按照“凡進必審”的原則,貫徹“黨管人才”原則,堅持政治標準和學術標準相統(tǒng)一,將思想政治表現(xiàn)、遵紀守法情況、道德品行等作為綠洲公交新進人員的首要考察內(nèi)容,同時包括應聘人員的能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等。

(二)考生填寫《考生情況登記表》

進入考察期的考生向招考單位提交《考生情況登記表》,需要如實填寫本人思想政治、學習、生活等各方面的基本情況,及家庭成員和主要社會關系等方面的內(nèi)容,便于調(diào)查人員考察了解。

(三)進入政審對象

考生須提供無犯罪記錄證明和戶籍所在地或居住地派出所、居(村)委會出具證明意見。

八、公示和聘用審批

(一)公示

1.經(jīng)筆試、面試、實操、體檢、政審合格的考生,確定為擬聘用人員,在習水縣政府網(wǎng),公司公告欄進行為期7天的公示,接受社會監(jiān)督。

2.公示期間查實有嚴重問題影響聘用的,取消聘用資格。一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后再決定是否聘用。

(二)聘用審批

公示期滿無異議者,給予錄用,試用期3個月。根據(jù)公交公司新增路線和車輛上線情況逐步安排上崗;若服務期間不符合用人單位用工要求的,直接解除勞動合同。

九、紀律監(jiān)督

1.招考小組人員全程參與招考過程。

2.招考工作人員和參加考試人員在招考過程中有弄虛作假者,一經(jīng)查實,將按照有關規(guī)定予以招考工作人員相應處理,考生取消資格。

3.監(jiān)督電話:0851-22659301,0851-22617347

十、其他事項

1.體檢、政審不合格的空缺職位按總成績從高到低順序遞補,未參加實際操作的人員不能遞補體檢。遞補人員名單在體檢時間2日前公示。

2.未經(jīng)聘用的人員,報名費、報名資料不予退還。

3. 報考人員報名登記電話與本人使用電話一致,并保持電話暢通,因招聘過程中電話不通造成通知不到位,后果自負。

4.對于在各招聘流程中落選人員,公司不再進行單獨通知。

5.受聘人員應對自己提交的應聘材料真實性負責。受聘人員考察程序,貫穿招聘和聘用全過程,若受聘人員存在提交虛假材料,公司可隨時終止招聘或解除已聘用人員勞動合同。

6.其他未盡事宜由招聘小組研究決定。

習水縣綠洲公共交通有限責任公司

2019年9月5日

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