岑鞏縣勝力王教育是一家以中小學(xué)文化課程培訓(xùn)為主要業(yè)務(wù)的課外輔導(dǎo)培訓(xùn)學(xué)校。是岑鞏縣民辦教育重點(diǎn)投資建設(shè)項(xiàng)目，是經(jīng)國(guó)家教育部門(mén)、民政部門(mén)批準(zhǔn)的民辦非企業(yè)事業(yè)單位。目前主要經(jīng)營(yíng)的項(xiàng)目有小學(xué)英語(yǔ)、小學(xué)數(shù)學(xué)、小學(xué)語(yǔ)文、小升初提前輔導(dǎo)、初中英語(yǔ)、初中數(shù)理化等項(xiàng)目，同時(shí)推出周一至周五晚自習(xí)輔導(dǎo)、專(zhuān)業(yè)輔導(dǎo)一對(duì)一、中考承諾班等培訓(xùn)項(xiàng)目。
岑鞏縣勝力王教育成立于2009年7月，最初在西南民族大學(xué)研究生部、西南師范大學(xué)、沈陽(yáng)航空工業(yè)學(xué)院3所高校的支持下組建而成。
經(jīng)過(guò)10年的努力，尤其是2016年，勝力王教育投入200多萬(wàn)重新打造新的教學(xué)場(chǎng)地、引進(jìn)新的教學(xué)設(shè)備設(shè)施，使勝力王教育由原來(lái)簡(jiǎn)陋的教學(xué)設(shè)施及教學(xué)環(huán)境轉(zhuǎn)變成優(yōu)美、安全、健康、舒適的教學(xué)環(huán)境。勝力王教育無(wú)論從環(huán)境、教學(xué)、管理上都邁向了一個(gè)新的臺(tái)階。勝力王教育依托西南民族大學(xué)研究生部、西南師范大學(xué)、貴州師范大學(xué)、貴州財(cái)經(jīng)大學(xué)、貴州民族大學(xué)、貴陽(yáng)學(xué)院、遵義師范學(xué)院等多所高校優(yōu)秀畢業(yè)生及教學(xué)資源發(fā)展成為岑鞏縣最大的教育培訓(xùn)學(xué)校。到2018年，曾參加過(guò)勝力王教育培訓(xùn)的學(xué)員已多達(dá)14000多人次，為岑鞏縣及周邊地區(qū)超過(guò)10000個(gè)家庭提供優(yōu)質(zhì)教育服務(wù)，受到了廣大學(xué)生及家長(zhǎng)的好評(píng)。
我們一貫堅(jiān)持教育培訓(xùn)發(fā)展與社會(huì)責(zé)任相結(jié)合的目標(biāo)，以培養(yǎng)人才為核心，充分發(fā)揮“良心辦學(xué)”優(yōu)勢(shì)，秉承“用心、負(fù)責(zé)、高效、進(jìn)取、滿(mǎn)意”的服務(wù)宗旨，積極拓展文化教育范圍的各項(xiàng)業(yè)務(wù)，穩(wěn)健經(jīng)營(yíng)，培訓(xùn)規(guī)模不斷擴(kuò)大，核心競(jìng)爭(zhēng)能力與可持續(xù)發(fā)展能力不斷提升，逐步形成了文化課程培訓(xùn)、院校合作、心理健康輔導(dǎo)、培訓(xùn)項(xiàng)目研發(fā)為核心的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，成為岑鞏縣勝力王教育培訓(xùn)創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)支柱之一。一所高標(biāo)準(zhǔn)、快速發(fā)展、前景廣闊的新興民辦課外輔導(dǎo)學(xué)校敞開(kāi)胸懷歡迎您的到來(lái)和參與！
為了適應(yīng)學(xué)校發(fā)展需要，現(xiàn)特面向全省誠(chéng)聘中小學(xué)教師及管理人才。
一、招聘（引進(jìn)）崗位及職數(shù)
1、教學(xué)管理（副校長(zhǎng)、校長(zhǎng)助理）1-2人。
2、招生管理（處、室、部主任、副主任）1-2人。
3、小學(xué)、初中各學(xué)科專(zhuān)職教師（英語(yǔ)、語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)）10人（其中初中教師5人，小學(xué)教師5人）。
4、招生宣傳與廣告設(shè)計(jì)人員1-2人。
二、各崗位應(yīng)聘（引進(jìn)）條件
1、應(yīng)聘人員須身體健康，有教師職業(yè)道德素養(yǎng)，熱愛(ài)教育事業(yè)，服從教學(xué)管理，具備相關(guān)專(zhuān)長(zhǎng)，有從業(yè)資格優(yōu)先考慮（崗位4除外），大專(zhuān)以上學(xué)歷（初中教師本科以上學(xué)歷），年齡在35周歲以下（高端人才年齡可適當(dāng)放寬）。
2、管理崗位（教學(xué)管理、招生管理）
?。?）應(yīng)聘“教學(xué)管理崗位”的人員教齡在2年以上，有2年以上的教育教學(xué)管理經(jīng)歷或具有2年以上教學(xué)管理任職經(jīng)歷。
?。?）應(yīng)聘“招生管理崗位”的人員有招生經(jīng)驗(yàn)，有1年以上的教育招生管理經(jīng)歷或具有2年以上學(xué)校招生任職經(jīng)歷。
3、教師崗位（小學(xué)、初中專(zhuān)職教師）
?。?）骨干教師（學(xué)科為數(shù)學(xué)、物理、英語(yǔ)、化學(xué)、語(yǔ)文）：必須具有1年以上的教學(xué)經(jīng)歷，擔(dān)任畢業(yè)班教學(xué)或班主任工作1年以上，工作成效顯著，在本地區(qū)有良好的影響力。
?。?）普通教師（學(xué)科為數(shù)學(xué)、物理、英語(yǔ)、化學(xué)、語(yǔ)文）：符合上述崗位應(yīng)聘條件第1條的所有從業(yè)人員。
4、招生宣傳與廣告設(shè)計(jì)人員：負(fù)責(zé)學(xué)校的招生宣傳與廣告設(shè)計(jì)與制作，營(yíng)銷(xiāo)、設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。
三、工資及相關(guān)待遇
1、凡被我單位正式聘用的教師均按國(guó)家政策相關(guān)規(guī)定辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷保險(xiǎn)、住房公積金等五險(xiǎn)一金，外縣員工學(xué)校為其提供住宿（學(xué)校有精裝修員工宿舍）。
2、凡被我校正式聘用的教師每年將享受年終獎(jiǎng)、季度獎(jiǎng)、成績(jī)進(jìn)步獎(jiǎng)、特殊獎(jiǎng)勵(lì)、年度考核獎(jiǎng)勵(lì)、傳統(tǒng)節(jié)日福利、外出學(xué)習(xí)等福利與待遇。
3、工作量：每月工作量輕松，平時(shí)工作時(shí)間為周末（周1-周5晚有一定量的晚自習(xí)，白天休息）；寒暑假工作時(shí)間為周1-周5，周末休息。不加班，工作正常安排之外增加的課時(shí)，另補(bǔ)發(fā)課時(shí)費(fèi)用。
4、各崗位及工資標(biāo)準(zhǔn)（試用期）
?。?）教學(xué)管理人員：月薪3500-6000元
?。?）招生管理人員：月薪3500-4500元
?。?）小學(xué)普通教師：月薪2500-3500元（數(shù)學(xué)、語(yǔ)文）
?。?）小學(xué)普通教師：月薪2700-3500元（英語(yǔ)）
?。?）小學(xué)骨干教師：月薪3000—4000元（英語(yǔ)、數(shù)學(xué)、語(yǔ)文）
?。?）初中普通教師：月薪2700—3500元（數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)）
?。?）初中普通教師：月薪3000—4500元（英語(yǔ)）
?。?）初中骨干教師：月薪3400—5000元（英語(yǔ)、數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)）
?。?）碩士研究生學(xué)歷教師：月薪4500—6000元（英語(yǔ)、數(shù)學(xué)、語(yǔ)文、物理、化學(xué)）
?。?）碩士研究生學(xué)歷管理人員：月薪5000—6500元
?。?）招生宣傳與廣告設(shè)計(jì)人員：月薪3000-5000元
注：上述工資為適用期（試用期為1個(gè)月）工資，試用期滿(mǎn)后，根據(jù)其工作態(tài)度與能力適當(dāng)調(diào)整提升工資待遇，并將按照績(jī)效工資與工齡工資、職稱(chēng)工資結(jié)合方式實(shí)施發(fā)放。
四、招聘（引進(jìn)）程序
1、報(bào)名及招聘時(shí)間：2019年6月1日起開(kāi)始招聘，期間可直接到我單位管理辦公室報(bào)名，也可發(fā)送簡(jiǎn)歷到郵箱（409226284@qq.com），發(fā)送簡(jiǎn)歷時(shí)標(biāo)題格式如下：姓名+應(yīng)聘崗位+科目+電話(huà)號(hào)碼；例如：張三+中學(xué)普通教師+英語(yǔ)+135×××××321+應(yīng)聘簡(jiǎn)歷（附件）與相關(guān)證件（畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、專(zhuān)業(yè)相關(guān)證書(shū)等）。
2、資格審查：我單位對(duì)應(yīng)聘者提供的信息和證件進(jìn)行審查符合報(bào)名條件的，即通過(guò)郵箱、電話(huà)或短信等方式通知前來(lái)參加面試（或考試），沒(méi)有按照通知時(shí)間前來(lái)面試的應(yīng)聘人員，將取消其面試資格。
3、考核辦法：
?。?）面試：經(jīng)審核合格者參加面試（面試時(shí)間請(qǐng)查閱郵箱通知，面試方式主要為試教+提問(wèn)）。
?。?）試教：通過(guò)試教的教師須通過(guò)提問(wèn)程序篩選后擇優(yōu)錄用。
?。?）管理崗位段考核時(shí)間由單位負(fù)責(zé)人統(tǒng)一安排。
4、體檢、培訓(xùn)、簽約：經(jīng)我單位考核合格的各崗位人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢合格者進(jìn)行培訓(xùn)上崗、辦理錄用簽約手續(xù)。
五、聯(lián)系及咨詢(xún)電話(huà)：13885599266（彭薇校務(wù)助理），0855-3518234
陳勝（校長(zhǎng)）：13885554020
聯(lián)系地址：貴州省岑鞏縣燈塔龍羿天街北街塔樓三樓
岑鞏縣勝力王教育培訓(xùn)學(xué)校
岑鞏縣勝力王教育民辦非企業(yè)事業(yè)單位
2019年5月28日
金粉筆教育貴州人事考試信息網(wǎng)聲明：貴州163人事考試信息網(wǎng)發(fā)布招聘考試信息來(lái)源于貴州人事考試信息網(wǎng)、貴州人力資源與社會(huì)保障局及貴州各地市人事考試信息網(wǎng)、人民政府網(wǎng)站、教育網(wǎng)、人力資源與社會(huì)保障局發(fā)布招聘公告信息，包括公務(wù)員招錄考試、事業(yè)單位招聘、教師招聘、醫(yī)療衛(wèi)生人才招聘、國(guó)企招聘、銀行系統(tǒng)、人才引進(jìn)招聘等。
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