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貴州163人事考試信息網(wǎng)

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2021年遵義市威盾勞務派遣有限公司面向社會公開招聘醫(yī)療機構工作人員

文章來源:163貴州人事考試信息網(wǎng)編輯者:admin時間:2021-07-06 14:39閱讀:

貴陽教招筆試課程

根據(jù)業(yè)務需求,遵義市威盾勞務派遣有限公司面向社會公開招聘醫(yī)療從業(yè)人員數(shù)名,為確保招聘工作順利開展,現(xiàn)將招聘信息公告如下:

一、工作機構介紹

該醫(yī)療機構依托醫(yī)院先進的醫(yī)療設備和三甲醫(yī)院臨床人力資源,并與國內(nèi)知名的健康促進機構始終保持著緊密的聯(lián)系,具有獨特的優(yōu)勢。該醫(yī)療機構擁有進口高端的1.5T核磁共振、64排螺旋CT、DR、電子胃腸鏡、彩超、經(jīng)顱多普勒、熱成像儀、乳腺鉬靶、生化、血球、免疫s、發(fā)光等先進設備,科室配置有采血室、一般檢查室、TMT、影像科、膠囊胃鏡室、檢驗科、心電圖室、耳鼻喉科、口腔科、婦科、內(nèi)科、外科、眼科、B超室、肺功能、總檢室、報告發(fā)放室、健康管理平臺等。

二、招聘崗位、人數(shù)及要求

根據(jù)業(yè)務發(fā)展需求,擬面向社會公開招聘42名工作人員。具體崗位、專業(yè)要求如以下附件:崗位表  

三、招聘原則及程序

招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,采取考試與考察相結合的辦法進行,實行公開招聘條件、公開招聘程序、公開招聘結果的“三公開”制度。堅持按需設崗、按崗招聘、人崗相適、人事相宜的原則。招聘工作按照“發(fā)布招聘簡章、報名及網(wǎng)上資格初審、面試、體檢、培訓、試用、簽訂協(xié)議”等程序進行。

四、報名條件

1、具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法。2、政治思想素質(zhì)好,身體健康、遵紀守法、品行端正。

3、綜合素質(zhì)優(yōu),有較強的事業(yè)心和責任感。

4、具備招聘崗位所需的任職資格條件。

5、以下人員不得報考:

(1)因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。(2)在各類公開招考中被認定有考試舞弊、弄虛作假等嚴重違反考試錄用紀律行為的人員。

(3)正在接受司法或紀檢監(jiān)察機關立案審查,有犯罪嫌疑尚未查清的。

(4)其他不適合從事相關工作的。

五、招聘流程

線上報名 → 資格審核 → 面試 → 體檢 → 培訓→試用→正式錄用。

六、報名與資格審核

1、報名方式

報名采取線上報名方式進行,不設現(xiàn)場報名點。報考人員編輯報名材料通過郵件以“應聘崗位-姓名”格式命名,并作為郵件主題,發(fā)送至郵箱:425024183@qq.com。

咨詢電話:0851-28951088。

2、報名材料:個人簡歷、身份證正反面(彩色)、畢業(yè)證、學位證、職稱或職業(yè)資格證書復印件等相關材料。

3、報名時間:2021年07月06日9:00起至2021年07月12日17:00止。

4、報名相關要求:

(1)報考者僅限報一個崗位,應慎重選擇報考崗位。

(2)考生報名時須真實、準確、有效地填寫個人報名相關信息,否則自行承擔取消報考者資格的后果。

5、資格審核:

根據(jù)報考者報名信息,對照崗位要求進行資格審核,資格初審通過人員擇優(yōu)進入下一環(huán)節(jié),資格審核將貫穿整個招聘流程。招聘全過程各環(huán)節(jié)直至正式聘用后,若發(fā)現(xiàn)有不符合招聘條件或弄虛作假的,查實后取消其進入下一環(huán)節(jié)資格,后果由考生自行負責。

七、面試

1、面試

(1)面試時間:工作人員對通過資格審查的報考人員電話或者短信通知,不單獨發(fā)布公告。經(jīng)資格審查合格的人員,收取報名費100元/人(現(xiàn)場繳納)。

(2)面試地點:另行通知。

(3)面試內(nèi)容:專業(yè)知識、專業(yè)實踐能力、語言表達能力、綜合分析能力測試等。

2、相關說明:如因報考人員未閱公告或錯填聯(lián)系電話、關閉電話、更改電話號碼等原因?qū)е聼o法聯(lián)系而未在規(guī)定時間內(nèi)參加筆試及面試的,一律視為自動放棄。

八、體檢

擬聘用人員在試用7個工作日后須在二級及以上等級醫(yī)院進行健康體檢(注:體檢報告在入職前三個月內(nèi)有效)。

九、聘用及待遇

1、經(jīng)面試、體檢合格的報考人員,確定為擬聘用人員,工作人員將于7個工作日內(nèi)通知其報到時間,與遵義市威盾勞務派遣有限公司簽訂試用期合同。

2、培訓期、試用期為3個月,期間發(fā)放基本工資,經(jīng)考核合格后錄用,與遵義市威盾勞務派遣有限公司簽訂勞務合同,不合格者不予聘用,解除勞務合同。

3、基本工資待遇不低于遵義市最低工資標準,經(jīng)考核合格錄用后,薪酬待遇由基礎工資 績效工資等 “五險”組成(對資深醫(yī)療技術人員薪酬面議)。

十、紀律監(jiān)督

在招聘工作中,堅持公開、公平、公正的原則,按照政策規(guī)定、條件標準、工作程序,嚴格把關,嚴守考試紀律,堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象。

十一、本招聘簡章由遵義市威盾勞務派遣有限公司招聘工作領導小組負責解釋,未盡事宜由領導小組研究確定。


2021年07月06日


附件:崗位表.xlsx


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