為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣藤毽球?qū)I(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，引進(jìn)特殊人才，推動(dòng)我縣藤毽球向縱深方向發(fā)展，根據(jù)人事部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》、《黔南州事業(yè)單位新增人員公開(kāi)招聘實(shí)施意見(jiàn)（試行）的通知》（黔南委辦字〔2007〕24號(hào)）及《關(guān)于印發(fā)〈貴州省事業(yè)單位公開(kāi)招聘操作辦法（試行）〉的通知》（黔人社廳發(fā)〔2013〕10號(hào)）文件精神，結(jié)合我縣藤毽球運(yùn)動(dòng)發(fā)展需要，經(jīng)縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組商定，擬面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)藤毽球裁判員教練1名，現(xiàn)將引進(jìn)公告如下。

一、引進(jìn)單位及人數(shù)

本次面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)事業(yè)單位專業(yè)人才1名，引進(jìn)詳情見(jiàn)《惠水縣2021年面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)專業(yè)人才職位表》（附件1）。

二、引進(jìn)對(duì)象及原則

引進(jìn)工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照“公開(kāi)、公正、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，實(shí)行崗位公開(kāi)、自愿申報(bào)、擇優(yōu)選拔的用人機(jī)制。

三、引進(jìn)人員條件

（一）遵紀(jì)守法，熱愛(ài)祖國(guó)，品行端正，具有愛(ài)崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神；

（二）具有適應(yīng)引進(jìn)崗位所需要的政治素質(zhì)和文化素質(zhì)，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感；

（三）年齡在18周歲以上（2003年4月23日及以前出生）、30周歲及以下（1990年4月23日及以后出生），具有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的放寬至35周歲及以下（1985年4月23日及以后出生）;

（四）五官端正，身體健康；

（五）本科及以上學(xué)歷，碩士研究生及以上學(xué)歷；

（六）定向到其他縣（市）的2021屆畢業(yè)生不能報(bào)考；

（七）具備引進(jìn)職位所需的其它資格條件；

（八）以下人員不得參加引進(jìn)：

1.截止2021年4月23日，為黔南州內(nèi)黨政機(jī)關(guān)、國(guó)有企事業(yè)單位在職在編人員（含試用期人員）；

2.定向到具體行業(yè)或單位的2021屆畢業(yè)生；

3.截止本次引進(jìn)報(bào)名之日仍在崗的“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”人員；

4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)人員；

5.曾被開(kāi)除公職或被辭退未滿5年的人員；

6.在各級(jí)公務(wù)員招考或事業(yè)單位招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為的人員；

7.涉嫌違法違紀(jì)被立案調(diào)查尚未結(jié)束（結(jié)案）的人員；

8.違反《計(jì)劃生育條例》相關(guān)規(guī)定的人員；

9.不符合引進(jìn)職位要求的有關(guān)條件的人員；

10.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用在事業(yè)單位工作的人員；

11.截止2021年4月23日在讀的全日制非2021屆畢業(yè)生。

四、引進(jìn)程序

（一）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

1.報(bào)名時(shí)間：2021年4月23日至4月27日（每日上午9:00-11：30，下午15:00-17:30）

2.報(bào)名地點(diǎn)：惠水縣人力資源和社會(huì)保障局人事科（惠水縣首創(chuàng)城北辦公區(qū)三組團(tuán)二樓）

報(bào)名不收取報(bào)名費(fèi)。

（二）資格審查

應(yīng)聘人員到公告指定報(bào)名處作應(yīng)聘登記，并提交報(bào)名所需材料：學(xué)信網(wǎng)《學(xué)歷電子注冊(cè)備案表》1份、畢業(yè)證、學(xué)位證（2021屆畢業(yè)生提供畢業(yè)就業(yè)推薦表）原件及復(fù)印件1份、有效居民身份證原件及復(fù)印件1份、一寸免冠同底照片2張、個(gè)人填報(bào)的報(bào)名信息表1份（附件2），以及報(bào)名職位所需其他材料原件及復(fù)印件。

縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)報(bào)名、資格審查、考察等工作，對(duì)應(yīng)聘人員的基本條件、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、學(xué)習(xí)水平、綜合素質(zhì)等方面進(jìn)行資格復(fù)審。資格審查貫穿整個(gè)人才引進(jìn)工作的始終，在招聘過(guò)程任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符合人才招聘《公告》要求的，隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。

（三）測(cè)評(píng)

測(cè)評(píng)采用試教方式進(jìn)行，根據(jù)崗位工作實(shí)際，組成專家（考官）組，采取現(xiàn)場(chǎng)試教方式對(duì)資格審查合格的人員進(jìn)行業(yè)務(wù)理論知識(shí)、專業(yè)技能水平及其他履職能力方面的測(cè)評(píng)，根據(jù)測(cè)評(píng)情況確定擬引進(jìn)人選。設(shè)定測(cè)評(píng)合格分?jǐn)?shù)線為60分，測(cè)評(píng)不合格者不予錄用。

測(cè)評(píng)時(shí)間：待定，以發(fā)布在惠水縣人民政府門戶網(wǎng)站的引才公告為準(zhǔn)。

測(cè)評(píng)地點(diǎn)：待定，以發(fā)布在惠水縣人民政府門戶網(wǎng)站的引才公告為準(zhǔn)。

（四）簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)

縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)職位引進(jìn)計(jì)劃數(shù)按測(cè)評(píng)成績(jī)由高到低1：1比例確定擬聘用人員，縣人社局與之簽訂就業(yè)協(xié)議書(shū)。

（五）體檢

體檢在縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室指定的縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》及其有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。體檢時(shí)間由縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行通知。

參加體檢并體檢合格的考生放棄該職位，該職位不再進(jìn)行遞補(bǔ)；放棄體檢或體檢不合格的，空缺職位可進(jìn)行一次遞補(bǔ)。

（六）考察

體檢合格考生確定為考察對(duì)象，考察內(nèi)容主要包括考生政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等?？疾鞎r(shí)還需進(jìn)一步核實(shí)考生是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，確認(rèn)其報(bào)名及資格復(fù)審時(shí)提交的信息和材料是否全面、真實(shí)、準(zhǔn)確。對(duì)考察不合格的該職位不進(jìn)行遞補(bǔ)。

在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，按管理權(quán)限，經(jīng)縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定，取消聘用資格。

（一）不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問(wèn)題上不能與黨中央保持一致；

（二）有犯罪前科和嚴(yán)重違法違紀(jì)行為，或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑人；

（三）有政治、經(jīng)濟(jì)和其它問(wèn)題；

（四）組織紀(jì)律渙散，嚴(yán)重違犯校規(guī)校紀(jì)；

（五）發(fā)現(xiàn)有其它較嚴(yán)重疾病；

（六）不符合引進(jìn)職位的資格條件；

（七）截止到2021年8月30日，未能提交招聘職位所需學(xué)歷、學(xué)位、資格證書(shū)及個(gè)人檔案材料；

（八）經(jīng)縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的其他情況。

五、聘用審批

經(jīng)報(bào)名、測(cè)評(píng)、體檢、考察合格的人員，擬確定為聘用對(duì)象。縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將對(duì)擬聘用人員名單進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。

新聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不按時(shí)到單位報(bào)到、試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格、試用期未滿自動(dòng)離崗或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，對(duì)不符合招聘條件或違反本實(shí)施方案招聘的受聘人員，一經(jīng)查實(shí)應(yīng)當(dāng)取消聘用資格，解除聘用合同，予以清退。聘用人員服務(wù)期原則上不低于5年，出現(xiàn)違約按聘用合同相關(guān)約定辦理。

招聘計(jì)劃未完成的職位，可在2021年內(nèi)繼續(xù)招聘，公告另行發(fā)布。

六、未盡事宜

未盡事宜由惠水縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

咨詢電話：0854-6221862（惠水縣人社局）

監(jiān)督電話：0854-6221197（惠水縣紀(jì)委監(jiān)委）

附件1：惠水縣2021年面向社會(huì)公開(kāi)引進(jìn)專業(yè)人才職位表.xlsx

附件2：惠水縣2021年度專業(yè)人才引進(jìn)報(bào)名信息表.xls

惠水縣人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2021年4月21日